Branded

Il y a quelques années, quelque chose s'est passé chez ITW qui a vraiment fait que Jay et moi redoublions d'efforts pour construire une culture d'entreprise qui serait l'incarnation d'un équipe.

En 2007, nous avons perdu 3 `` employés '' importants et de longue date (j'utilise ce mot parce qu'apparemment, ils ne faisaient pas vraiment partie d'un équipe). Avec le recul, disons qu'ils n'ont pas partagé nos valeurs fondamentales et ont décidé de sortir seuls. Maintenant, cet événement n'est pas la raison de ce message ... mais il en a été un moteur.

Après leur départ, nous avons entendu une rumeur selon laquelle Jason et moi cherchions à quitter ITW; que nous avions l'intention de prendre tout l'argent et d'abandonner l'équipe. C'était évidemment des conneries ... mais ça a fait réfléchir Jay et moi. Nous voulions faire une déclaration - pas un discours… pas une lettre… une promesse solennelle avec nos mains sur le bon livre semblait juste vide. Nous voulions quelque chose de dramatique et de permanent. Quelque chose qui pourrait démontrer que nous y étions pour le long terme; que nous étions vraiment attachés à la vision de l'entreprise et, surtout, que nous avons engagé cette équipe.

Jay et moi assistions à Citrix Synergy à LasVegas avec quelques-uns de nos clients les plus proches. À une table de casino, un soir, quelqu'un a fait un commentaire que nous nous étions habitué à entendre; que nous portons toujours la marque ITW: notre logo sur le côté gauche de nos chemises. Un autre ami a fait une blague: "Je suppose que si vous retirez cette chemise, vous verrez le logo juste là sur leur poitrine."

Eureka! C'était la déclaration que nous recherchions.

Nous avons décidé sur-le-champ de nous marquer… littéralement! Nous nous sommes levés, sommes allés à la station de taxi et avons demandé où était le meilleur endroit pour tatouer. Nous avons fini à Hart et Huntington dans le Hard Rock Casino and Hotel. Nous avons signé les formulaires assurant que nous étions sobres et c'est tout. Nous avons pris cet engagement de nous marquer - une démonstration intérieure et extérieure de notre engagement envers l'équipe ITW.

Articles Similaires